Projektassistenz (m/w/d) des Baumanagements

Mit neun Kliniken und zwei Heimen, rund 1700 Betten und circa 3200 Beschäftigten sind wir eines der größten Klinikunternehmen in der Region. Wir stehen für ein qualitativ hochwertiges Versorgungsspektrum in den Bereichen Psychiatrie, Neurologie und Geriatrische Rehabilitation.

• Sie sind für die Koordination des Projektteams sowie für die Projektorganisation zuständig.
• Sie überwachen Termine/Kosten/Risiken innerhalb eines Projektes (Zeitpläne, Baubudget mit Bauausgabebüchern und Kontenabgleich, Erfassung der Projektdaten, etc.)
• Sie sorgen für die Einhaltung der vorgegebenen Strukturen im Projekt (Projektpostfach, Dokumentenbezeichnung, Kommunikationswege, etc.).
• Sie behalten offene Aufgaben und vorgegebene Termine im Blick und verfolgen konsequent deren Umsetzung.
• Sie unterstützen die Projektleitungen bei den unterschiedlich anfallenden Aufgaben bei der Planung, Durchführung und Überwachung von Bauprojekten.
• Sie begleiten und unterstützen bei anfallenden Vergabeverfahren.
• Sie führen Korrespondenz selbstständig durch und übernehmen verschiedene Verwaltungsaufgaben.
• Sie organisieren Meetings, führen das Protokoll und verteilen Aufgaben.
• Sie übernehmen selbständig kleinere Teilprojekte innerhalb eines Neubauprojektes bzw. betreuen einzelne Leistungsphasen.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie konnten idealerweise bereits mehrjährige Berufserfahrung mit vergleichbarer Aufgabenstellung beispielsweise in einem Architektur- oder Ingenieurbüro sammeln.
• Sie besitzen ein ausgeprägtes Interesse an Bauthemen.
• Sie bringen sehr gute PC-Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Projekt, etc.) mit.
• Sie zeichnet eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine effiziente Arbeitsweise aus.
• Sie sind selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten gewöhnt und scheuen sich nicht sich aktiv an Problem- und Konfliktlösungen zu beteiligen.

• Es erwarten Sie interessante Aufgabengebiete und ein angenehmes Betriebsklima im multiprofessionellen Team sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote.
• Fairness, Vielfalt und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld wird bei den Bezirkskliniken Mittelfranken groß geschrieben. Unsere Inklusionsvereinbarung sowie unsere hervorragende Schwerbehindertenquote bestätigen dies.
• Eine kontinuierliche Unterstützung und Begleitung während Ihrer Einarbeitungszeit ist für uns selbstverständlich.
• Wir bieten Ihnen außerdem flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeitszeit in Telearbeit von zu Hause aus zu leisten.
• Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-K mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen sowie einen Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge i. H. v. 15% auf Ihren persönlichen Sparbeitrag.
• Die Stelle ist bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen mit der Entgeltgruppe 9a TVöD-K Detaillierte Informationen zu der Entgeltgruppe und den dazugehörigen Stufen finden Sie unter folgendem Link: http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/.
• Fahrradleasing, Jobticket und Gutscheinkarten: Wir bieten Ihnen ein breites Angebot an mitarbeiterfreundlichen Leistungen sowie eine Vielzahl an Vergünstigungen und Extras. Informieren Sie sich hierzu gerne unter folgendem Link: https://www.bezirkskliniken-mfr.de/karriere/benefits-fuer-mitarbeitende/

Kontakt Bewerbermanagement

Telefonnummer: 0981/4653-3025
E-Mailadresse: bewerbermanagement@bezirkskliniken-mfr.de

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FAQs rund um die Bewerbung

Hier finden Sie alle häufig gestellten Fragen rund um den Bewerbungsprozess.